蘭陽管理處 林彥伶

媽媽在我小一的時候踏入保險業，小時候我對她在工作上的印象，就是工作時間不長、陪伴我跟妹妹的時間變多，家裡生活環境反而比以前更好。

 

雖然當時還小，但立志做保險的種子慢慢發芽，畢竟從小就在精聯的環境裡長大。

 

小時候只覺得，在這邊工作好像很開心，氣氛很好。到懂事之後，看整個團隊的運作，我發現跟一般認知的業務單位不太一樣。

 

公司的氛圍很好，夥伴們都很樂意互相幫助的。服務的客戶都是以公教人員為主，所以家庭與工作都能兼顧，還有很好的收入。

 

所以，我秉持著要在保險業做到退休的信念，我選擇進入精聯，跟團隊一起前進。

 

精豪管理處 謝孟鳳

投入保險業超過20年，但在以公教職域經營為主的精聯保經，我們的工作也像公教人員般的朝九晚五，所以在這20年當中，我不但可以全職照顧家庭，也擁有一份穩定優渥的工作收入。

 

主要關鍵是在於：

1. 時間管理上，上班時間分秒珍惜，上班時間不偸賴也不作雜事，上班歸上班，下班歸下班。

2. 客戶作息也要慎選，跟我們作息相同，斷捨離。

3. 每日5訪B級客戶，確實做到。

4. 單位辦理進修課程一定參加，不斷學習。

5. 與客戶之間距離，圓融相處，不隨便承諾，有承諾之事必達成。

 

在同業要能做到以上這些事或許是困難的事，但在以公教人員為目標客群的精聯保經，卻是每個夥伴都能輕而易舉做的事。

 

 

詮鑫管理處 黃曉芳

 

如果你問我，我的人生最重要的是什麼，我會毫不猶豫地告訴你，家庭是我最想守護的東西。

 

一直以來我都覺得小孩是劍，父母是弓。我的責任就是要用盡所有的努力，來陪伴我的小孩，來給我的小孩最好的生活。

 

加入精聯之前，總明白要工作，沒家庭。要家庭，工作就無法有所成就。加上自己個性不擅長外交，不懂得銷售，所以根本想都沒想過自己可以從事業務工作。

 

但來到精聯，擁有公司的公教職域經營為基底，讓我可以用誠懇的心，讓客戶了解，並且不斷地幫我轉推薦，讓我有不一樣的人生。最重要的是，精聯職域經營模式讓我的工作像公務員般規律，我可以不錯過每一個小孩的重要時刻。

 

我的工作總能讓我自主的運用，照顧到小孩卻又能擁有自己事業的巔峰，我想沒來精聯之前，是我一輩子從來沒想到的，加入精聯是我一輩子最棒的決定。